Lars Huning, Geschäftsführer der Hire a Doctor Group, erklärt im Interview auf Health Relations, welche Alternativen es nach dem Urteil des Bundessozialgerichts vom 4. Juni 2019 für Honorarärztinnen und -ärzte gibt, was die Personalverantwortlichen in den Kliniken ab sofort beachten müssen und was sich für die Ärzte ändert, wenn sie nunmehr in Kurzzeitanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung arbeiten. 

"Nach diesen BSG-Urteilen gibt es keine Ausrede mehr", schreibt Rechtsanwalt Dr. Jens-M. Kuhlmann in seinem Beitrag im Bibliomed Manager. Die Urteile des Bundessozialgerichts vom 4. und 7. Juni 2019 zum Thema Scheinselbstständigkeit von Honorarärzten und Honororpflegekräften liessen sich dahingehend zusammenfassen, dass für Freelancer im Krankenhaus (grundsätzlich) kein Platz sei. mehr erfahren

Und so geht es: Wir posten in den nächsten Wochen vier Bildcollagen auf unserer Facebook-Seite @hireadoctorgroup, die aus unserer 'Becher auf Reisen' Facebook-Aktion stammen. Hier sehen Sie die Collagen: 

Stimmt das? Hintergrund der Fragestellung sind Ergebnisse einer Umfrage, die der Bundesverband privater Anbieter sozialer Dienste (bpa) kürzlich unter seinen Mitgliedern durchgeführt hat. Im Rahmen der Rubrik „Pro & Contra“ der Zeitschrift 'Altenpflege' stellen Bernd Meurer, Präsident des bpa, und Lars Huning, Geschäftsführer von Hire a Nurse, ihre Sichtweise zur Qualifikation und zeitlichen Verfügbarkeit von Pflegekräften in Arbeitnehmerüberlassung dar. mehr erfahren

Das Bundessozialgericht (BSG) hat am 7. Juni 2019 entschieden, dass Pflegekräfte, die als Honorarpflegekräfte in stationären Pflegeeinrichtungen tätig sind, regelmäßig nicht als Selbständige anzusehen sind, sondern als Beschäftigte der Sozialversicherungspflicht unterliegen (B 12 R 6/18 R als Leitfall). Das BSG beendet damit die seit Jahren schwebenden Rechtsstreitigkeiten wegen des Vorwurfs der Scheinselbstständigkeit. 

Das Bundessozialgericht (BSG) hat am 4. Juni 2019 entschieden, dass Honorarärzte wie abhängig Beschäftigte zu behandeln sind (B12 R 11/18 R als Leitfall). Die Frage, ob Ärzte in einem Krankenhaus als freie Mitarbeiter tätig sein können und nicht der Sozialversicherungspflicht unterliegen, hat das BSG im Wesentlichen verneint. Das Urteil sei keine Überraschung, diese Tendenz war schon lange in der bisherigen Rechtsprechung der Landessozialgerichte spürbar, so Dr. Sören Langner, Fachanwalt für Arbeitsrecht. 

Am 4. Juni 2019 will das Bundessozialgericht (BSG) u. a. zur Problematik der sogenannten Scheinselbstän­digkeit von Honorarärzten verhandeln. Es werden alle derzeit beim BSG anhängigen Revisionen behandelt, so dass mit einer richtungsweisenden Entscheidung des BSG zu rechnen ist.

In seinem Interview mit dem Internetportal 'Health Relations' erzählt Jörg Schietke, der seit fast zehn Jahren bei der AnästhesieAgentur beschäftigt ist, warum er sich für die Leiharbeit entschieden hat und damit immer noch sehr zufrieden ist.

'Letzte Wünsche wagen' - das ist das Motto des Wünschewagens des Arbeiter-Samariter-Bund Berlin. Er erfüllt letzte Lebenswünsche schwerstkranker Menschen jeden Alters – mit viel Herzblut, ehrenamtlichem Engagement und für Fahrgäste und deren Angehörige kostenlos. 

...und gewinnen Sie mit etwas Glück eine weihnachtliche Überraschung!